Lowongan di PT. PPA(BUMN)

0 comments

PT Perusahaan Pengelola Aset (Persero), BUMN yang bergerak di bidang Restrukturisasi/Revitalisasi BUMN, Pengelolaan Aset dan Investasi, membuka kesempatan untuk mengisi posisi sebagai berikut:

• Group Head:
1. Risk Management
• Unit Head:
1. Compliance
2. Risk Management
3. Legal
4. Satuan Pengawas Intern
5. SDM

• Officer:
1. Compliance
2. Risk Management
3. Pengelolaan Data dan Sistem
4. Auditor
5. IT Audit
6. Administrasi Aset
7. Legal
8. Litigasi
9. Asset Management
10. SDM
11. SDM Kompensasi & Benefit

• Staff:
1. Compliance
2. Administrasi Aset
3. Legal
4. SDM

PERSYARATAN UMUM UNTUK SEMUA JABATAN :
1. Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasinya
2. Mampu berbahasa Inggris lisan dan tulisan dengan lancar
3. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
4. Memiliki integritas tinggi, dedikasi, dan komitmen yang tinggi
5. Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
6. Memiliki inisiatif tinggi, mempunyai pengendalian diri yang baik, dan wawasan yang luas
KETENTUAN LAIN :
1. Aplikasi lamaran hanya melalui on-line (klik link registrasi on-line di bagian bawah spesifikasi jabatan). Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
2. Pelamar wajib memiliki alamat e-mail pribadi yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani alamat e-mail yang salah input oleh pelamar.
3. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line , pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi. Anda tidak dapat menerima e-mail registrasi apabila alamat e-mail yang anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga anda tidak bisa log-in untuk pengumuman selanjutnya.
4. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi on-line dan hanya untuk satu posisi saja . Untuk itu pastikan Anda telah memilih Posisi Jabatan yang sesuai, serta menuliskan semua data dengan benar, sebelum menekan tombol KIRIM
5. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya karena data ini akan diklarifikasi dengan benar saat pelaksanaan verifikasi dokumen.
6. Masa waktu registrasi on-lin e adalah 25 Mei 2009 s/d 8 Juni 2009.
7. Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan atau tidak melamar secara on-line , dianggap tidak berlaku.
8. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
9. Pada setiap tahapan seleksi, hanya pelamar yang dinyatakan lulus masuk ke tahap seleksi berikutnya.
10. Proses rekrutmen dan seleksi ini tidak dikenakan biaya apapun.
11. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan pelamar yang berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat di website www.ppm-rekrutmen.com pada Rabu, 17 Juni 2009, pukul 18.00 WIB untuk level Unit Head, Officer, dan Staff. Untuk level Group Head pengumuman hasil seleksi administrasi dapat dilihat di website www.ppm-rekrutmen.com pada Selasa, 23 Juni 2009, pukul 18.00 WIB.
PENTING UNTUK DIPERSIAPKAN :
1. Bagi Anda yang kemudian dinyatakan lolos seleksi administrasi, akan diminta hadir pada Tes Tahap I di lokasi dan waktu yang tercantum di bawah dengan membawa dokumen dan kelengkapan sebagai berikut :
a. Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku, asli dan fotocopy
b. Fotocopy ijazah yang sesuai dengan persyaratan pendidikan dan telah dilegalisir oleh pejabat berwenang
c. Fotocopy sertifikat keahlian lainnya yang relevan
d. Data Riwayat Hidup yang harus didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com setelah Anda log in, data riwayat hidup yang telah diisi diserahkan dalam bentuk print out
e. Kartu Peserta Seleksi yang harus didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com setelah Anda log in. Mohon dilengkapi dan ditempel foto, kemudian dibawa dalam bentuk print out pada setiap tahapan tes
f. Pas Foto Berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
g. Surat Pernyataan yang harus didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com setelah Anda log in, surat pernyataan yang telah diisi dan ditandatangani di atas materai diserahkan dalam bentuk print out
h. Alat tulis
2. Seluruh berkas dimasukkan ke dalam map folio, yang sudah dituliskan nama dan nomor registrasi Anda dengan ketentuan :
a. Map hijau untuk level Unit Head
b. Map kuning untuk level Officer
c. Map biru untuk level Staff
3. Mohon mempersiapkan seluruh dokumen dengan lengkap dan benar. Jika ditemukan ketidaklengkapan dokumen dan/atau ketidaksesuaian data pada dokumen dengan berkas lamaran, Anda akan dinyatakan gugur pada Tes Tahap I

JADWAL RANGKAIAN KEGIATAN TES :
UNTUK LEVEL UNIT HEAD, OFFICER DAN STAFF :
1. Tes Tahap I : Tes Inteligensi dan Bahasa Inggris
Waktu : Sabtu, 20 Juni 2009, pukul 08.00 – 12.00 WIB
Lokasi : Gedung Bina Manajemen – PPM Manajemen
Jl. Menteng Raya No. 9, Jakarta Pusat (Seberang Tugu Tani)
Pengumuman : Sabtu, 20 Juni 2009, pukul 15.00 via website www.ppm-rekrutmen.com

2. Tes Tahap II : Tes Sikap Kerja dan Kepribadian
Waktu : Minggu, 21 Juni 2009, pukul 08.00 – 12.00 WIB
Lokasi : Gedung Bina Manajemen – PPM Manajemen
Jl. Menteng Raya No. 9, Jakarta Pusat (Seberang Tugu Tani)
Pengumuman : Senin, 22 Juni 2009 pukul 13.00 via website www.ppm-rekrutmen.com

3. Tes Tahap III : Wawancara Kompetensi
Waktu : Selasa – Rabu, 23-24 Juni 2009, pukul 08.00 – 16.00 WIB (rincian jadwal wawancara dapat dilihat pada saat mengakses pengumuman hasil Tahap II via website)
Lokasi : Gedung Bina Manajemen – PPM Manajemen
Jl. Menteng Raya No. 9, Jakarta Pusat (Seberang Tugu Tani)
Pengumuman : Kamis, 2 Juli 2009 pukul 21.00 via website www.ppm-rekrutmen.com

4. Tes Tahap IV : Wawancara User
Waktu : Ditentukan kemudian
Lokasi : PT Perusahaan Pengelola Aset (Persero)
Sampoerna Strategic Square
Jl. Jend. Sudirman Kav. 45-46, Jakarta 12930

Kanker Prostat, Lebih Berbahaya pada Pria Muda

0 comments

Studi terbaru yang diterbitkan jurnal Cancer melaporkan, kanker prostat yang terjadi pada pria dewasa muda lebih berisiko berakibat kematian dibanding jika dialami pria yang sudah berumur (lansia).

Di zaman serba-modern dan instan ini, kasus kejadian kanker dilaporkan terus meningkat. Lingkungan dan gaya hidup yang salah kerap dituding sebagai penyebabnya. Begitupun kanker yang dulunya lazim ditemui pada orang tua, kini juga merambah kaum dewasa muda. Sebut saja kanker prostat yang banyak menyerang kaum pria usia 50 tahun ke atas, kini juga tak jarang diderita pria dewasa muda.

Bahkan, menurut laporan sebuah studi terbaru di Amerika, kanker prostat stadium lanjut yang dialami pria dewasa muda lebih berisiko kematian dibanding yang dialami pria lanjut usia.

Ahli patologi dan urologi dari University of Washington, Dr DanielW Lin, mengungkapkan bahwa kanker prostat dapat terjadi pada pria dewasa muda dan rata-rata penyakitnya terkendali. Hanya, mereka yang menderita kanker pada stadium lanjut biasanya penyakitnya lebih memburuk dibanding jika hal yang sama dialami pria lanjut usia.

"Di antara pasien kanker prostat stadium lanjut, peluang kematian pada pria muda penderita kanker ini tiga kali lebih tinggi dibanding pasien pada kelompok umur lainnya," ujar dokter yang menjabat ketua tim penulisan studi tersebut.

Kesimpulan yang dikemukakan Lin didasarkan pada analisis data dari 318.774 pria di Amerika yang terdiagnosis kanker prostat antara kurun 1988-2003. Pada kurun tersebut memang banyak ditemui pria muda Amerika yang terdiagnosis kanker prostat.

Hal ini kemungkinan disebabkan saat itu pemerintah setempat sedang giatgiatnya menggalakkan program deteksi dini (skrining) kanker. "Skrining cenderung tidak lagi berguna jika tumor dalam tubuh si pria sudah telanjur membesar," sebut Dr Otis W Brawley dari American Cancer Society.

Komentar Brawley menyiratkan keraguan akan manfaat skrining kanker prostat atau yang disebut tes PSA (prostate-specific antigen). PSA merupakan enzim yang dikeluarkan kelenjar prostat yang berfungsi untuk mengencerkan cairan ejakulasi untuk memudahkan pergerakan sperma.

Pada keadaan normal, hanya sedikit PSA yang masuk ke dalam aliran darah, tetapi bila terjadi peradangan atau kerusakan jaringan prostat, maka kadar PSA dalam darah meningkat. Selama ini, skrining PSA memang masih mengundang kontroversi mengingat sejumlah laporan yang mengungkapkan bahwa tes PSA rutin tidak cukup efektif mengurangi angka kematian akibat kanker ini.

Sesuai panduan American Cancer Society (yang juga tengah ditinjau kembali), skrining dianjurkan dilakukan kaum pria mulai usia 50, dan 45 bagi yang berisiko tinggi.

"Mereka yang berisiko tinggi adalah yang keluarganya (ayah atau saudara laki-laki) mengidap penyakit ini. Juga, pria kulit hitam yang entah karena apa cenderung lebih berisiko mengalami kanker prostat," kata Brawley.

Terkait studi yang dilakukan Lim dan timnya, spesialis patologi dan urologi dari Duke University, Dr Stephen Freedland, mengemukakan bahwa wajar saja jika didapati keganasan yang lebih buruk pada kanker prostat yang diderita pria dewasa muda, mengingat ratarata skrining PSA baru dilakukan mulai usia 50.

"Jadi, kesalahannya, ya karena diagnosis yang terlambat tadi sehingga tahu-tahu kanker sudah menyebar," ujarnya.

Sementara itu, Lim sendiri menandaskan bahwa tujuan utama studi tersebut bukan membahas skrining kanker, melainkan memberikan pembelajaran dan penyadaran tentang kanker prostat pada pria dewasa muda. Dengan demikian, pihaknya dapat sedini mungkin mengidentifikasi kasus yang berisiko tinggi sehingga dapat segera dicari jenis terapi yang paling tepat.

"Bagi para dokter, kami berpesan bahwa kanker prostat stadium lanjut yang dialami pria dewasa muda dapat sangat berbahaya sehingga perlu diterapi secara agresif dengan metode tepat," katanya.

Di seluruh dunia, kanker prostat merupakan kanker penyebab kematian pria terbesar kedua setelah kanker paru-paru. Tak kurang 254.000 kaum adam meninggal per tahunnya akibat penyakit mematikan ini. Dokter secara rutin menganjurkan tes darah PSA pada pria di atas 50 tahun, dengan keyakinan bahwa penanganan agresif pada jenis kanker apa pun jauh lebih baik ketimbang hanya menunggu tanpa melakukan pengobatan apa pun.

Akan tetapi, pada sejumlah kasus, ada pula karakter tumor yang pertumbuhannya lebih lambat dan perlu waktu bertahun-tahun untuk menjadi ganas. Perlu diketahui juga bahwa setiap pria yang memasuki usia 45 berpeluang mengalami pembesaran kelenjar prostat. Jika pembesaran terjadi secara berlebihan hingga membengkak sebesar buah jeruk, efeknya dapat menekan aliran kemih yang melalui uretra.

Kondisi inilah yang disebut BPH (benign prostatic hyperflasia) yang biasanya menimbulkan keluhan sulit berkemih. Kasus BPH diperkirakan menimpa sekitar 15 persen pria usia 40 tahunan dan 60 persen pria usia 50 tahunan. Kendati tidak mengancam jiwa, umumnya pasien perlu ditangani dengan pembedahan. Sebagai langkah pencegahan, para ahli menyarankan kaum pria untuk berolahraga teratur guna mengurangi risiko kanker prostat.(Koran SI/Koran SI/nsa)

Kurangi Garam, Cegah Darah Tinggi

0 comments

Banyak cara untuk mengontrol tekanan darah. Salah satunya dengan menjaga pola makan. Menghindari konsumsi garam yang berlebihan bisa menjauhkan Anda dari hipertensi.

Gaya hidup serba-instan masyarakat perkotaan memicu timbulnya berbagai penyakit. Salah satunya adalah hipertensi atau tekanan darah tinggi (darti). Sayangnya, banyak orang yang menganggap sepele penyakit ini.Padahal hipertensi yang diabaikan akan memicu munculnya berbagai penyakit lain. Selain itu merupakan penyakit pembunuh nomor tiga setelah penyakit jantung dan pembuluh darah serta penyakit kanker.

Di Amerika Serikat ,orang meninggal setiap dua menit karena tekanan darah tinggi dan komplikasinya. Pola makan yang salah sangat berpengaruh terhadap penyakit ini.

"Saat ini terjadi perubahan gaya hidup masyarakat, khususnya berkaitan dengan konsumsi makanan," tutur Ketua Umum Yayasan Jantung Indonesia dr Dewi Joesoef.

Dewi menyebutkan, segala penyakit yang dialami seseorang terkait erat dengan pola hidupnya Dokter spesialis jantung dan pembuluh darah dari Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia, dr Santoso Karokaro, MPH, SpJP (K), juga berpendapat sama. Menurut dia, gaya hiduplah yang menjadi faktor utama penyebab hipertensi. Misalnya pada pola makan masyarakat yang tidak seimbang.

Data World Hypertension League Brochure 2009 menyebutkan bahwa hipertensi diderita lebih dari 1,5 miliar jiwa di seluruh dunia dan garam yang berlebihan adalah faktor utama dalam meningkatkan tekanan darah.

"Hipertensi dianggap hal yang biasa karena terkait gaya hidup modern. Kegemukan, asupan garam yang tinggi, asupan alkohol adalah penyebab hipertensi yang banyak ditemukan dari tahun ke tahun," papar dokter yang berpraktik di Rumah Sakit Jantung Harapan Kita.

Secara global, menurut data Yayasan Jantung Indonesia, tujuh juta jiwa meninggal setiap tahunnya akibat tekanan darah tinggi. Angka kematian ini bisa dicegah dengan mengubah pola makan, misalnya mengurangi asupan sodium.

"Memang tidak mudah untuk melakukan perubahan gaya hidup, kecuali jika ada niat yang luar biasa. Oleh sebab itu, mengurangi asupan garam bisa dilakukan dengan perlahan," tutur Santoso pada acara yang diselenggarakan Novartis Indonesia dan Yayasan Jantung Indonesia dalam rangka memperingati Hari Hipertensi Dunia di Hotel JW Marriott Jakarta, beberapa waktu lalu.

Darti terjadi jika ada peningkatan volume darah dan penyempitan pembuluh darah yang memaksa kerja jantung untuk memompa darah dan nutrisi. Garam menyebabkan tubuh menahan air dengan tingkat melebihi ambang batas normal tubuh sehingga dapat meningkatkan volume darah dan tekanan darah tinggi. Apabila asupan garam bisa dikurangi hingga setengahnya, maka 2,5 juta jiwa di seluruh dunia akan terselamatkan dari serangan jantung dan stroke.

Meskipun sodium terkandung dalam garam, sebesar 80 persen kandungan sodium terdapat pada makanan yang diproses atau makanan kemasan. Santoso menyarankan untuk mewaspadai asupan garam yang berlebih.Hal itu disebabkan garam merupakan sumber sodium yang utama dan faktor utama penyebab meningkatnya tekanan darah atau hipertensi yang dapat berkembang menjadi penyakit-penyakit kardiovaskuler.

"Mengurangi konsumsi garam menjadi enam gram per hari dapat menurunkan risiko stroke hingga 24 persen," imbuh Santoso.

Di banyak negara, asupan garam per hari adalah sekitar 12 gram. Asupan tersebut adalah lebih dari dua kali jumlah yang dianggap perlu oleh World Health Organisation (WHO). Di Indonesia, menurut data Indonesian Society of Hypertension,asupan garam harian mencapai 15 gram yang berarti juga melebihi dua kali lipat yang direkomendasikan WHO yaitu 5 sampai 6 gram per hari. Ada tiga tahap diet rendah garam yakni terdiri atas diet ringan (konsumsi garam 3,75-7,5 gram per hari), menengah (1,25-3,75 gram per hari), dan berat (kurang dari 1,25 gram per hari).

"Mengurangi konsumsi garam bukan berarti menimbang garam yang ada dalam makanan, tetapi bisa dikontrol dengan mengurangi asupan makanannya. Misalnya banyak mengonsumsi ikan asin, maka sebaiknya dikurangi," ucap dokter yang mengambil kedokteran umum di Universitas Sumatera Utara. Mengurangi asupan garam secara nasional merupakan cara paling cepat dan murah untuk mencegah penyakit kardiovaskuler.

Dalam hal ini peran aktif masyarakat sangat diperlukan untuk menurunkan angka kematian akibat kardiovaskuler. Data World Action on Salt menyebutkan, hubungan antara garam dan tekanan darah tinggi mungkin hampir sama dengan hubungan antara merokok dan kanker.

Sumber: okezone.com

Lowongan British American Tobacco

0 comments

BRITISH AMERIAN TOBACCO

Difference is an advantage

It helps us to turn challenges into opportunities, to lead from the front, and making us one of the world’s best performing companies with some of the world’s biggest brands.

Join British American Tobacco Indonesia and we’ll help you build upon your strengths and meet the challenges that really stretch you. We are looking for graduates with drive, ambition and determination to fill up following positions:

1. Management Trainee Program (code: MT)

Join our ‘Challenge initiative’ program and you’ll be embarking on a two-year training program that will equip you with all the personal and professional skills you need to succeed in a major multinational business.

In this unique program you will be assigned in specific function that suits with your background and career passion. Upon completion of the programme, the incumbent will graduate into junior management position within the function.

The openings are for:
1. MT Operations ( Engineering majors)
2. MT Human Resource (Any disciplines)
3. MT Finance (Accounting or Finance majors)

2. Area Superintendent (code: AS)

This position is designed for future leader in Marketing Department.

Reporting to Regional Manager you will be part of Trade Marketing Division and be responsible to develop and implement area trade marketing to achieve brand, volume, share volume and targets as well as the implementation of merchandising and promotion in the outlets to meet Company Objectives as a whole.

Manage an efficient and effective area trade marketing team and the distribution of company brands within the area in order to ensure that availability is maximised.

You must come from a reputable university where you have achieved a Bachelor (preferably Master) degree with a GPA of at least 3.00 in scale of 4.00 or upper 75% from the total range and stand out extra-curricular activities, a fresh graduate or have not more than 2 years experience, fluent in written and spoken English.

The candidates will also need to be able to work under pressure and tight deadlines; have excellent analytical, negotiation, interpersonal, communication skills; and high mobility. A successful candidate will be offered competitive remuneration package and will be equipped with first-class training and development programme.

All applications will be treated in a confidential manner. Only short-listed candidates will be notified.

To apply those positions please;
1. Fill the application form which could be obtained from “CDC UI”, soft or hard copy.
2. Return the completed application form, CV incl. photograph to SAC or recruitment_indonesia@bat.com not more than 2 June 2009.

For further information about BAT, please visit www.bat.com

Lowongan BULOG

0 comments

Dalam rangka pengisian pemenuhan kebutuhan pegawai Perum BULOG dan memberi kesempatan bagi mahasiswa berprestasi di lingkungan Universitas Indonesia, bersama ini diminta kerja sama Saudara untuk membantu pemenuhan kebutuhan tersebut dengan mengundang alumni yang memiliki latar belakang bidang studi sebagai berikut :

1. D3 - Komunikasi dengan konsentrasi PR ( Kode : D3 - KOM )

2. D3 - Akuntansi ( Kode : D3 - AKT )

3. D3 - Komputer dan Teknologi Informasi ( Kode : D3 - TI )

4. S1 - Biologi ( Kode : S1 – BIO )

5. S1 - Akuntansi ( Kode : S1 - AKT )

6. S1 - Ekonomi Manajemen ( Kode : S1 – EM )

7. S1 - Hukum ( Kode : S1 - HK )

8. S1 - Ilmu Komunikasi dengan konsentrasi PR ( Kode : S1 – IK )

9. S2 - Keuangan (Finance) (Kode : S2 – KEU)

agar mengikuti seleksi melalui jalur Program Rekruitmen Langsung (PRL) dengan ketentuan sebagai berikut :

Persyaratan yang ditetapkan untuk masing-masing tingkat pendidikan

· Diploma 3 (D3)
- Usia maksimal 25 tahun per tanggal 30 April 2009
- Berasal dari universitas negeri dengan akreditasi minimal B (sesuai bidang studi)
- IPK minimal 2,5
- Diutamakan laki-laki
- Belum menikah dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
- Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang dibuktikan dengan sertifikat TOEFL dengan nilai minimal 425.
- Memiliki kemampuan menggunakan aplikasi komputer


· Sarjana (S1)
- Usia maksimal 27 tahun per tanggal 30 April 2009
- Berasal dari universitas negeri dengan akreditasi minimal B (sesuai bidang studi)
- IPK minimal 3,00
- Diutamakan laki-laki
- Belum menikah dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang dibuktikan dengan sertifikat TOEFL dengan nilai minimal 425.
- Memiliki kemampuan menggunakan aplikasi komputer


· Pasca Sarjana (S2)
- Usia maksimal 27 tahun per tanggal 30 April 2009
- Berasal dari universitas negeri dengan akreditasi minimal B (sesuai bidang studi)
- IPK minimal 3,00
- Diutamakan laki-laki
- Belum menikah dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang dibuktikan dengan sertifikat TOEFL dengan nilai minimal 450.
- Memiliki kemampuan menggunakan aplikasi komputer

Lamaran lengkap, CV, foto terbaru ukuran 4x6, foto copy ijasah terakhir legalisir dan transkrip nilai akhir, Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK), sertifikat TOEFL, fotocopy sertifikat kursus dan fotocopy identitas diri (KTP) agar ditujukan ke SEKRETARIAT CDC-UI, Kampus UI Depok dengan mencantumkan kode PRL dan kode bidang studi di sudut kiri atas amplop paling lambat tanggal 29 Mei 2009

--
Info Lebih Lengkap Kunjungi http://cdc.ui.ac.id

Kenali Alergi Makanan pada Anak

0 comments

BUAH HATI Anda mengalami bibir seriawan tanpa disertai rasa sakit, gatal-gatal atau garis mata yang celong? Bisa jadi si kecil mengalami alergi akibat makanan yang telah dikonsumsinya.

Istilah alergi berasal dari bahasa Yunani, yaitu allon argon, yang artinya sebagai reaksi yang berbeda atau menyimpang dari normal terhadap berbagai rangsangan atau zat dari luar tubuh. Misalnya terhadap makanan, debu, obat-obatan dan sebagainya.

Ketua Divisi Alergi-Imunologi Bagian Ilmu Kesehatan anak FKUI-RSCM Dr Zakiudin Munasir SpA (K) menjelaskan, alergi merupakan suatu reaksi kekebalan tubuh yang menyimpang atau berubah dari normal yang dapat menimbulkan gejala yang merugikan tubuh, dimulai dari gangguan pernapasan, kulit, hingga mata. "Banyak orang tua yang menganggap enteng akan tanda-tanda alergi ini. Padahal, alergi dapat berisiko terhadap tumbuh kembang anak," tuturnya.

Zakiudin menyebutkan, seseorang dapat menderita alergi jika salah satu atau kedua orang tuanya memiliki riwayat alergi. Hal ini menunjukkan bahwa alergi bersifat genetik. "Kenali tanda-tanda alergi pada anak yang bisa berasal dari beragam penyebab," ucapnya dalam diskusi media yang mengangkat tema "Apakah Alergi Diturunkan secara Genetik" yang diadakan Nestle Indonesia di Jakarta, beberapa waktu lalu.

Penyakit alergi biasanya mengenai anak yang mempunyai bakat alergi yang disebut atopik, atau atopik syndrome. Atopik berasal dari bahasa Yunani, yaitu topos,yang berarti "tempat", A-topos artinya "tidak pada tempatnya".

Bisa juga dikatakan sebagai alergi atau keadaan tubuh atau kulit yang hipersensitif, menyerang sebagian dari tubuh yang tidak kontak langsung dengan penyebab alergi (allergen).

"Walaupun risikonya kecil, lompat generasi juga bisa menjadi faktor risiko timbulnya alergi secara genetik," kata mantan Ketua Satgas HIV IDAI ini.

Adanya data yang menunjukkan bahwa penyakit alergi yang terjadi pada anak-anak Indonesia dalam beberapa tahun terakhir ini semakin meningkat jumlah penderitanya.

Di mana hal itu disebabkan selain karena faktor genetik, juga dipengaruhi perubahan pola hidup masyarakat yang semakin modern. Semakin modern pola hidup, maka akan semakin beraneka ragam zat yang terkandung di dalam makanan dan minuman. "Faktor lingkungan dan gaya hidup orang tuanya, sangat memengaruhi anak untuk terpapar alergi," sebut Ketua Perhimpunan Alergi-Imunologi (Peralmuni) cabang Jakarta Raya.

Zakiudin menyebutkan, di Amerika Serikat angka kejadian alergi pada anak prasekolah 10 hingga 12 persen, dan pada usia sekolah 8,5 sampai 12,2 persen. Departemen Pertanian di Amerika Serikat menyebutkan bahwa 15 persen populasi alergi disebabkan makanan/ bahan makanan. Sedangkan di Indonesia, angka kejadian alergi pada anak Indonesia belum banyak diteliti tetapi beberapa ahli memperkirakan sekitar 25 persen-40 persen anak pernah mengalami alergi makanan.

"Sekitar 20 persen anak usia satu tahun pernah mengalami reaksi terhadap makanan yang diberikan, termasuk yang disebabkan reaksi alergi," tutur mantan Ketua Kelompok Kerja Alergi Imunologi Ikatan Dokter Anak Indonesia (IDAI).

Alergi makanan turut menjadi pencetus terjadinya penyakit alergi. Yang sering disebutkan adalah makanan laut yang mempunyai kandungan gizi sangat tinggi. Sebut saja cumi-cumi, udang, kepiting, atau ikan laut lainnya.

Bahkan dikatakan Zakiudin, beberapa anak ada yang sangat sensitif dan menimbulkan sesak napas atau bersin-bersin, walaupun hanya mencium bau ikan saat sedang dimasak.

"Untuk anak yang alergi terhadap makanan laut, kandungan proteinnya bisa digantikan produk ikan air tawar," katanya.

Golongan makanan lain yang sering menjadi pencetus alergi di antaranya susu sapi, telur, kacang-kacangan, termasuk kacang tanah dan kacang kedelai, juga gandum yang dikenal dengan istilah "Baker Asthma".
Bahan sintetis berupa pengawet (benzoat), penyedap (MSG) dengan gejala chinese restaurant syndrome dan pewarna (tartrazine) juga memengaruhi.

Gejala klinis dapat diketahui, di mana gejala sebagian besar mengenai saluran cerna karena kontak yang pertama kali adalah bengkak dan gatal di bibir sampai lidah dan orofarings, nyeri dan kejang perut, muntah sampai diare berat dengan tinja berdarah. "Seriawan tanpa disertai rasa sakit, mata celong dengan garis dennies atau keriput di bawah mata, hidung gatal, atau bersin-bersin adalah reaksi terhadap alergi yang umum terjadi," ujar Zakiudin.

Ahli alergi imunologi dari Divisi Alergi Imunologi Klinik, Departemen Ilmu Penyakit Dalam dari RSCM, Dr Iris Rengganis SpPD, KAI mengatakan, asma juga menjadi salah satu gejala yang ditimbulkan pada alergi yang biasanya adalah dari alergi terhadap debu.

Seperti pada asma bronchial intrinsik. Asma bronchial adalah suatu penyakit kronis yang ditandai peningkatan kepekaan saluran napas terhadap berbagai rangsang dari luar (debu, serbuk, bunga, udara dingin atau makanan) yang menyebabkan penyempitan saluran napas yang meluas dan dapat sembuh spontan atau dengan pengobatan.

Jenis ini umumnya muncul apabila penderita asma mengalami gangguan psikis, stres, olahraga berat, dan perubahan cuaca yang drastis. Sifatnya lebih kronis, juga disertai dahak berkelanjutan. "Pemilihan olahraga ringan seperti renang bisa dilakukan untuk penderita alergi dengan gejala asma," ucapnya.

Top 10 Virus Indonesia: Mei 2009

0 comments

1. Conficker
Daftar domain yang di-black list oleh Conficker.Virus luar berteknologi canggih ini memang menyebar luar biasa. Bentuknya yang merupakan file DLL (Dynamic Link Library) membedakannya dengan kebanyakan virus lain yang berupa EXE. Kemampuan yang dimilikinya juga bisa disetarakan dengan rootkit. Serta, sifatnya ber-polymorphic membuatnya memiliki tubuh yang berubah-ubah. Pada komputer terinfeksi, user tidak akan dapat membuka situs yang “berbau” antivirius atau Microsoft update. Virus ini juga aktif menyebar di Indonesia dengan menggunakan media removable disk misalkan flash disk. Pada flash disk terinfeksi, Anda akan menemukan file autorun.inf dan direktori RECYCLER yang di dalamnya terdapat sub-direktori dengan nama misalkan S-5-3-42-2819952290-8240758988-879315005-3665, dan pada direktori inilah terdapat file virus Conficker dengan nama biasanya jwgkvsq.vmx yang sebenarnya adalah file DLL.

2. Autoit varian
Menyebarkan pesan ke setiap contact person yang ada di Y!M.Hampir kebanyakan varian dari virus import berbasis script ini menggunakan icon mirip seperti folder. Virus ini memiliki kemampuan untuk melakukan auto update ke beberapa situs. Ia juga dapat memanfaatkan Yahoo! Messenger sebagai media perantara penyebarannya dengan mengirimkan pesan berisi link ke setiap contact person yang ada di Y!M korban.

3. FreeMine
Isi file autorun.inf dari virus Freemine.Virus lokal ini dibuat menggunakan Visual Basic dengan ukuran file sekitar 68KB tanpa di-pack. Ciri virus ini, iconnya menyerupai Microsoft Word. Saat aktif di memory, ia akan mempertahankan kelangsungan hidupnya dengan men-terminate setiap aplikasi yang ada dalam daftar black-list di tubuhnya, seperti contohnya Process Explorer. Ia juga dapat menyebar melalui media removable disk, dan pada removable disk terinfeksi akan terdapat file autorun.inf dan Free_Mine.exe.

4. BlackMoron
Tampilan file properties dari virus BlackMoron, nyamar sebagai sebuah antivirus. Nyamar seperti sebuah software pembasmi virus, itulah yang dilakukan virus ini. Tidak ada teknik khusus atau canggih, virus yang sangat sederhana, dibuat menggunakan Visual Basic dengan ukuran file sekitar 48KB, tanpa di-pack. Saat beraksi akan mematikan beberapa fungsi Windows seperti Regedit, Command Promp, Task Manager, Folder Options, dan lain-lain. Ia akan membuat autorun pada registry dengan nama AVG.

5. Yuyun.vbs
Pesan dari virus Yuyun.vbs.Virus yang diciptakan menggunakan Visual Basic Script ini berukuran sekitar 9KB. Pada komputer terinfeksi ia akan membuat banyak sekali file duplikat di setiap folder yang ia temukan dengan nama file autorun.inf, Thumb.db, dalam kondisi ber-attribut hidden, dan sebuah shortcut dengan nama Microsoft. Jika shortcut tersebut diakses, dia memang akan menuju ke suatu folder, tapi dibalik itu virus tersebut juga akan aktif. File Thumb.db disini juga bukan merupakan file milik Windows, tapi melainkan file script virus. Pada komputer terinfeksi juga akan ditemukan sebuah file pesan virus pada direktori Temp user. Di direktori ini juga akan ditemukan file lain yakni script virus yang sudah dalam kondisi ter-decrypt. Karena perlu Anda ketahui bahwa virus ini memang hadir dalam kondisi ter-enkripsi.

6. Recycler varian
File virus bersembunyi dibalik Recycle Bin palsu.Yang menjadi ciri khas dari virus ini adalah teknik bagaimana ia menyebar. Yakni “ngumpet” dalam direktori Recycler/Recycler/Recycle Bin. Ia juga diketahui menerapkan teknik code injection agar kode virus bisa “nyangkut” pada explorer.exe. Ini dilakukannya untuk mempersulit user maupun program antivirus sekalipun untuk membunuhnya.

7. Vinurika
Potongan script virus Vinurika.vbs. Kuat dugaan pembuat virus ini masih sama dengan yang membuat virus Yuyun.vbs. Ciri khas-nya sama, membuat shortcut yang banyak sekali pada komputer korban. Dan pada flashdisk terinfeksi, akan terdapat kurang lebih 4 file yakni autorun.inf, thumb.db, Microsoft.lnk, dan New Folder.lnk. File thumb.db yang bertindak sebagai induknya, sama seperti pada Yuyun.vbs.

8. Malingsi varian
Virus Malingsi menyerang virus lain.Virus bertubuh gemuk dengan ukuran besar, contoh pada salah satu varian memiliki ukuran sekitar 689KB. Ia dibuat menggunakan Visual Basic yang di-pack menggunakan PECompact. Sepertinya virus ini ditujukan untuk menyerang virus lain, ini terlihat dari pesan yang ada di tubuhnya. Virus ini berkembang biak dan menyebar menggunakan perantara mIRC, yang bertindak sebagai Bot.

9. Raider.vbs varian
Isi dari tubuh virus Raider.vbs jika dibuka dengan Notepad.Virus jenis VBScript ini jika dibuka dengan Notepad misalnya, maka tidak banyak string yang bisa dibaca karena dalam kondisi ter-enkripsi. Di beberapa varian. pada Registry, ia memberikan pengenal dengan membuat key baru di HKLM\Software dengan nama sama seperti nama pada computer name, dengan isinya berupa string value seperti nama virus tersebut, Raider, serta tanggal komputer tersebut kali pertama terinfeksi.

10. Risa
Pesan yang disampaikan oleh virus Risa. Virus lokal satu ini memiliki ukuran sekitar 42KB, dengan kondisi ter-pack menggunakan UPX. Icon yang dimiliki menyerupai folder. Saat komputer terinfeksi virus ini, akan banyak sekali ditemukan folder-folder tipuan di setiap penjuru drive. Ia juga dapat masuk ke flash disk, di flash disk akan terdapat beberapa file dengan nama seperti “Kumpulan Puisi cinta palsu.exe”, “Rahasia (Jangan dibuka).exe”, dan lainnya. Pesan dari pembuat virus pun dapat ditemukan dengan pada direktori Windows dengan nama “Wasiat.html”, atau pada root drive C:\ dengan nama “Puisi_untukmu_bang.html”.

Vanpraja.B: PCMAV 2.0b Update Build3

0 comments

Update Build3 hadir dengan penambahan 10 pengenal varian virus baru. Bagi Anda pengguna PCMAV 2.0b sangat disarankan segera melakukan update, agar PCMAV Anda dapat mengenali dan membasmi virus lebih banyak lagi. Dan untuk mendapatkan dan menggunakan update PCMAV ini, Anda cukup menjalankan PCMAV Cleaner (PCMAV-CLN.exe), tentunya komputer harus dalam keadaan aktif terhubung ke Internet (non-proxy). Fitur Automatic Updates dari PCMAV akan secara otomatis men-download dan meng-update database dari PCMAV.

Namun bagi Anda yang ingin mendapatkan file update tersebut secara manual, Anda bisa men-download file-nya melalui beberapa alamat ini: SendSpace.com, ZippyShare.com (mirror), atau Badongo.com (mirror). Letakkan file hasil download tersebut (update.vdb) ke dalam folder \vdb. Jika sebelumnya telah terdapat file update yang lama, Anda cukup menimpanya. Pastikan sekali lagi, bahwa nama file update adalah update.vdb, jika berbeda, cukup ubah namanya. Dan nanti saat Anda kembali menjalankan PCMAV, ia sudah dalam keadaan kondisi ter-update.



Vanpraja.B. Virus lokal yang satu ini akan mengeluarkan beberapa file gambar dari dalam resources tubuhnya, salah satunya dengan nama “Hacked by v@nP.jpg” seperti yang terlihat di atas. File di extract ke beberapa root drive yang terdapat di komputer korban. Secara fisik, ia mirip dengan file dokumen MsWord, dengan ukuran file sekitar 96KB, dan di-pack menggunakan UPX. Ada-ada saja memang aksinya, si pembuat virus ini mempromosikan sekolahnya dengan cara menyebarkan file teks yang berisi promosi tersebut ke setiap root drive termasuk.

Daftar tambahan virus hingga PCMAV 2.0b Update Build3:
Astuty
Astuty.htm
Autoit.DL
Autoit.DM
Autoit.DN
Autoit.DO
Autoit.DP
Autoit.DQ
FourTwoOne.vbs.D
FourTwoOne.vbs.D.inf
FullHouse.B
FullHouse.C
FullHouse.jpg
GhostyNet.A.html
JeyJey
Kinza.vbs
Kinza.vbs.inf
LegendOfAang.vbs
LegendOfAang.vbs.inf
RezaTera
RezaTera.bat
Rongkang
Rongkang.inf
Stargate.C
Stargate.C.bat
Stargate.C.html
Vanpraja.B
Vanpraja.jpg.A
Vanpraja.jpg.B
Zul

Lowongan Plant Manager (urgent)

0 comments

Our Client, a well known manufacturing & Consumer goods in Beverage industry is urgently looking for a candidate to be positioned as Plant Manager.

The incumbent will be posted in Karawang, West Java.

Requirements :
1. Minimal 40 years old.
2. Master Degree is preferred.
3. Proven track of experience at least 10 years from consumer good
Manufacturing.
4. At least 5 years experience in leading a Plant Industry of Food
manufacturing.
5. Have an excellent Leadership, Communication and Interpersonal Skill.
6. Fluent in Mandarin and English is a must

Please send your resume with desired position name in email subject in MS Word format to resume@asiaresourcing.com

Kind regards

Asia Resourcing Recruitment Team
HR Integrated Services
Telp. 021-8280804
www.asiaresourcing.com

We will assist you in your career search in a respectful and confidential manner. Your resume will never be shared outside of our firm without your knowledge and approval. We believe in presenting both the positive and the more challenging aspects of the positions for which you are being considered.

We will support you through the interview process and if appropriate, the offer negotiations and we will follow up with you after you join your new team.

Lowongan Senior Packaging Manager

0 comments

Our Client, a well known manufacturing & Consumer goods industry is urgently looking for a candidate to be positioned as Senior Packaging Manager.

Requirements :
1. Minimal 38 years old.
2. Master Degree is preferred.
3. Proven track of experience at least 10 years from packaging area of consumer good company.
4. Have an excellent Leadership, Communication and Interpersonal Skill.

Please send your resume with desired position name in email subject in MS Word format to resume@asiaresourcing.com

Kind regards

Asia Resourcing Recruitment Team
HR Integrated Services
Telp. 021-8280804
www.asiaresourcing.com

We will assist you in your career search in a respectful and confidential manner. Your resume will never be shared outside of our firm without your knowledge and approval. We believe in presenting both the positive and the more challenging aspects of the positions for which you are being considered.

We will support you through the interview process and if appropriate, the offer negotiations and we will follow up with you after you join your new team.

Penerimaan Pegawai Honorer/Kontrak Universitas Diponegoro

0 comments

Berdasarkan Peraturan Menteri Keuangan RI Nomor 259/KMK.05/2008 Universitas Diponegoro telah ditetapkan sebagai Instansi Pemerintah yang Menerapkan Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum (BLU). Untuk menunjang kelancaran pelaksanaan BLU dengan ini Rektor Universitas Diponegoro mengumumkan penerimaan pendaftaran Pegawai Honorer/Kontrak sebanyak 24 orang dengan kualifikasi pendidikan :

No Pendidikan Kualifikasi Akademik Akreditasi IPK minimal Jumlah kebutuhan
1. D3 Akuntansi A 3,00 19 orang
2. D3 Komputer B 3,00 5 orang

III. PENDAFTARAN

1. Waktu
Penerimaan pendaftaran mulai tanggal 1 Juni s.d. 5 Juni 2009 pada hari kerja.

2. Tempat
Pendaftaran dilaksanakan di Bagian Kepegawaian (Komplek Gedung Rektorat) Universitas Diponegoro, Jalan Prof. Soedarto, S.H. Tembalang, Semarang.

3. Syarat dan Kelengkapan :
a. Warga Negara Indonesia, sehat jasmani dan rohani, berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun, dan setinggi-tingginya 35 tahun.
b. Lamaran ditandatangani oleh pelamar serta ditujukan kepada Rektor Universitas Diponegoro di Semarang,
c. Kelengkapan Lamaran :
1) Melampirkan 1 (satu) lembar foto copy STTB/Ijazah dan transkrip serendah-rendahnya D3 yang telah disahkan oleh pejabat yang berwenang.
2) Menyerahkan 2 (dua) lembar pas foto ukuran 3 x 4 cm berwarna latar belakang merah.
3) Menyerahkan surat pernyataan tidak sedang terikat kontrak kerja dengan instansi/perguruan tinggi lain.
4) Menyerahkan SKKB
d. Mengisi Surat Pernyataan bersedia/sanggup untuk diangkat sebagai Tenaga Kontrak/Honorer di Universitas Diponegoro dengan honorarium per bulannya sesuai dengan peraturan yang berlaku di Universitas Diponegoro (Formulir dari Undip).

4. Materi Seleksi :
5.1. Pengetahuan sesuai bidang kompetensi
5.2. Bahasa Inggris
5.3 Ketrampilan Komputer
5.4. Wawancara

5. Pelaksanaan Seleksi:
4.1. Tes tertulis:
Hari/ tanggal : Kamis, 11 Juni 2009
Waktu : 09.00 - selesai
Tempat : Gedung Prof. Soedarto, SH, Kampus Undip, Tembalang, Semarang.

Pengumuman Tahap I : Selasa, 16 Juni 2009

4.2. Tes Ketrampilan Komputer:
Hari/ tanggal : Kamis, 18 Juni 2009
Waktu : 08.00 - selesai
Tempat : Laboratorium Fakultas Ekonomi Undip,
Jl. Hayam Wuruk, Pleburan, Semarang

Pengumuman Tahap II: Senin, 22 Juni 2009

4.3. Tes Wawancara:
Hari/ tanggal : Rabu, 24 Juni 2009
Waktu : 09.00 - selesai
Tempat : Ruang Sidang BAUK, Gedung Rektorat Undip
Jl. Prof. Soedarto, SH, Kampus Undip, Tembalang, Semarang

6. Pengumuman Hasil Seleksi
Hasil seleksi akan diumumkan pada tanggal 29 Juni 2009 di Bagian Kepegawaian BAUK, Gedung Rektorat Universitas Diponegoro Tembalang Semarang.

Demikian untuk menjadikan perhatian.

Semarang, 12 Mei 2009
a.n. Rektor
Pembantu Rektor II,

Drs. Mohamad Nasir, M.Si,Akt,Ph.D.
NIP. 130875458

Cara Menjaga Energi Tubuh Tetap Tinggi

0 comments

Jam kerja yang panjang, asupan makanan yang buruk, serta istirahat yang kurang, menguras simpanan gizi di dalam tubuh. Ketiga hal itu juga menyebabkan kelelahan.

Mengetahui apa yang meningkatkan vitalitas tubuh dan apa yang menguras energi, menurut buku Food That Harm, Food That Heal, akan membantu Anda tetap fit.

Penguras Vitalitas:
* Alkohol. Konsumsi alkohol yang berlebih dapat mengganggu waktu istirahat malam. Bila Anda tidak dapat menghentikan kebiasaan minum alkohol, jaga agar konsumsinya tidak melebihi batas aman. Usahakan satu atau dua hari bebas alkohol dalam sepekan.
* Merokok. Pada awalnya nikotin memang menstimulasi otak, tetapi kemudian akan bertindak sebagai depresan. Merokok akan menguras mikronutrien seperti vitamin B dan C. Ini berarti kerja ekstra keras bagi antioksidan dalam mendetoks tubuh.
* Kekhawatiran dan stres. Lakukan kegiatan rutin setiap hari yang menjauhkan pikiran dari masalah. Meditasi, mendengarkan musik, atau berkebun dipercaya dapat menenangkan pikiran dan menjauhkan kita dari masalah.
* Alergi. Kelelahan bisa jadi merupakan gejala alergi terhadap makanan tertentu.

Penambah Vitalitas:
* Tidur. Tidur malam yang cukup atau tidur siang seperti kucing akan mengistirahatkan pikiran dan menambah energi.
* Sarapan. Anda akan merasa lelah bila tetap memaksa beraktivitas sepanjang pagi tanpa asupan energi. Sarapan roti, sereal, buah segar, dan yoghurt di pagi hari akan menambah vitalitas Anda.
* Udara segar. Jalan-jalan sejenak menghirup udara segar akan melepas kepenatan Anda.
* Tarik napas dalam-dalam. Menghirup oksigen ke dalam tubuh adalah salah satu cara untuk melepaskan tekanan dan meningkatkan vitalitas. Usahakan rileks dan tarik napas. Hitung sampai empat. Buang napas lewat mulut (jaga agar rahang tetap rileks) dan hitung sampai delapan. Ulangi sampai Anda merasa segar.

Sumber: kompas

Lowongan di PT.Pupuk Sriwidjaja (PT.Pusri)

0 comments

PT.Pupuk Sriwidjaja (PT.Pusri) yang bergerak dalam industri pupuk, produk kimia dan jasa-jasa membutuhkan karyawan untuk ditempatkan di berbagai bidang unit kerja sesuai kebutuhan perusahaan, sbb.:

A. Engineer (S1 Teknik)
* Engineer Proses - Teknik Kimia (TKI): 13 orang
* Engineer Mesin - Teknik Mesin/T. Material (TME): 14 orang
* Engineer Elektro - Teknik Elektro (TEL): 2 orang
* Engineer Instrumentasi - Teknik Fisika (TFI): 4 orang
* Engineer Elektronika - Teknik Elektronika (TLK): 1 orang
* Engineer Sipil - Teknik Sipil (TSI): 1 orang
* Engineer Industri - Teknik Industri (TIN): 5 orang
* Engineer Komputer - Teknik Informatika (INF): 1 orang
* Sarjana Kimia - Kimia (Kimia Murni, MIPA) (KIM): 1 orang

B. Manajemen (S1 Non Teknik)
* Staf Manajemen Pemasaran - Ekonomi Manajemen (EKM): 3 orang
* Staf Akuntansi - Akuntansi (AKT): 7 orang
* Staf Hukum - Hukum (SHK): 4 orang

C. Teknisi (D3 Teknik)
* Teknisi Mesin - Teknik Mesin (TMD): 21 orang
* Teknisi Listrik - Teknik Listrik (TLD): 11 orang
* Teknisi Elektronika - Teknik Elektronika (ELD): 4 orang
* Teknisi Instrumentasi - Teknik Instrumentasi (IND): 5 orang
* Teknisi Sipil - Teknik Sipil (TSD): 4 orang
* Teknisi Komputer - Teknik Komputer (IKD): 1 orang

D. Administrasi (D3 Non Teknik)
* Clerk Akuntansi - Akuntansi (AKD): 4 orang
* Clerk Pajak - Pajak (PJD): 1 orang
* Clerk Asuransi - Asuransi (ASD): 1 orang
* Clerk Administrasi - Manajemen/Administr asi (ADD): 4 orang
* Clerk Humas - Jurnalistik (JND): 1 orang
* Administrasi Pelayanan Guesthouse - Perhotelan (PHL): 1 orang
* Administrasi Pelabuhan - Pelayaran (jur. Tatalaksana) (PLD): 1 orang

E. Administrasi Daerah (D3 Non Teknik)
* Clerk Akuntansi/Keuangan - Min. D3 Ekonomi (Akuntansi/Manajeme n Keuangan/Perusahaan ) (CAD): 16 orang

F. Operator Pabrik
* Operator Pabrik - (SMU/MAN Jurusan IPA atau SMK jurusan Mesin/Listrik/ Kimia) (OPR): 46 orang
* Teknisi Pabrik - (SMU/MAN Jurusan IPA atau SMK jurusan Mesin/Listrik/ Kimia) (TEP): 30 orang

G. Operator Crane dan Welder
* Operator Crane & Welder - SMU (OCW) 4 orang

H. Administrasi dan Gudang (SLTA)
* Clerk Gudang (Sumatera) - SMU (GDS): 10 orang
* Administrasi Pemasaran (Sumatera) - SMU (ADS): 6 orang
* Clerk Gudang (Jawa) - SMU (GDJ): 10 orang
* Administrasi Pemasaran (Jawa) - SMU (ADJ): 6 orang

Persyaratan Umum untuk seluruh posisi/bidang keahlian :
* Warga Negara Indonesia
* Usia minimal 18 tahun
* Batas usia dihitung per 1 Juni 2009
* Sehat jasmani dan rohani
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi perusahaan
* Jurusan/Program Studi yang dilamar harus sesuai dengan latar belakang pendidikan yang disyaratkan
* Hanya diperkenankan mengajukan lamaran untuk satu bidang keahlian

Tata Cara Pendaftaran
Registrasi Online
* Lamaran hanya melalui registrasi online melalui situs rekrutmen PT Pusri dibawah ini http://www.pusri. co.id/ . Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
* Pelamar wajib memiliki alamat e-mail pribadi yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani alamat e-mail yang salah input oleh pelamar.
* Untuk proses registrasi, klik bidang keahlian yang diminati.
* Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya secara online, pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan untuk mengirimkan dokumen. Anda tidak dapat menerima e-mail registrasi apabila alamat e-mail yang anda input salah dan atau sudah tidak aktif.
* Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi online dan hanya untuk satu posisi/bidang keahlian saja. Untuk itu pastikan Anda telah memilih Bidang Keahlian yang sesuai, serta menuliskan semua data dengan benar, sebelum menekan tombol KIRIM
* Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya karena data ini yang akan diklarifikasi dengan benar saat pelaksanaan verifikasi dokumen.
* Masa registrasi online adalah 15 Mei 2009 s/d 20 Mei 2009. Batas akhir registrasi adalah tanggal 20 Mei 2009 pukul 24.00 WIB.
* Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan/atau tidak melamar secara online, dianggap tidak berlaku.

Pengiriman Dokumen
* Setelah melakukan registrasi online, Anda akan menerima notifikasi melalui email dan mendapat nomor registrasi. Anda diminta untuk mengirimkan dokumen yang akan diverifikasi. Dokumen yang dikirimkan sebagai berikut :
o Fotokopi ijazah dan transkrip nilai sesuai dengan persyaratan pendidikan yang dilegalisir oleh pejabat berwenang.
o Fotokopi Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku.
o Pasfoto berwarna ukuran 4x6 sebanyak 3 lembar
o Lembar verifikasi yang didapat saat registrasi online
o Surat pengalaman kerja, untuk bidang keahlian yang disyaratkan pengalaman kerja
* Kirimkan dokumen-dokumen yang diminta dan masukkan ke dalam amplop coklat. Tuliskan nomor registrasi Anda di pojok kiri atas amplop. Kirimkan dokumen ke: PO Box PG 3333 Palembang 30000
* Masa pengiriman dokumen dari tanggal 16 Mei 2009 – 22 Mei 2009 . Kirimkan dokumen yang diminta sesegera mungkin setelah Anda menerima notifikasi email dan mendapat nomor registrasi.
* Apabila data yang dimasukkan pada registrasi online tidak sesuai dengan data dokumen yang dikirim, maka pelamar dianggap gugur dalam seleksi administrasi.
* Dokumen yang masuk setelah tanggal 22 Mei 2009 tidak akan diproses dan peserta tidak berhak mengikuti proses berikutnya.
* Peserta yang lolos verifikasi dokumen selanjutnya akan mendapat notifikasi via email dan sms mulai tanggal 19 – 28 Mei 2009. Notifikasi berisi panggilan untuk mengikuti Tes Tahap I.

Sebelum melakukan registrasi, siapkan Nomor KTP yang masih berlaku, alamat e-mail dan nomor HP aktif, dan pastikan kembali jurusan dan pengalaman yang Anda miliki telah sesuai dengan persyaratan Bidang Keahlian yang akan dilamar.

Butuh Lemak Baik? Ingat Selai Kacang

0 comments

DI BALIK rasanya yang lezat, selai kacang memiliki nilai gizi tinggi. Makanan pendamping roti ini juga kaya akan asam lemak tak jenuh. Penderita diabetes, hipertensi, obesitas, dan pengidap kolesterol tinggi tak perlu ragu menyantapnya setiap hari.

Apa menu sarapan Anda sehari-hari? Selain nasi, roti merupakan pilihan yang cukup baik. Setiap orang dipastikan menyukai roti sebagai salah satu alternatif sumber karbohidrat. Agar tidak membosankan, roti sebaiknya dikonsumsi dengan berbagai jenis selai yang berbeda setiap hari.

Selain selai buah-buahan (nanas, sirsak, stroberi, pisang, dan lain-lain), selai kacang tanah juga merupakan pilihan yang tepat. Kelebihan selai kacang tanah dibanding selai lain adalah rasanya enak dan lezat, teksturnya lembut, serta bernilai gizi tinggi (khususnya protein dan lemak).

Olahan kacang tanah yang sangat populer di dunia adalah dalam bentuk selai, yang dikenal dengan istilah peanut butter. Selai tersebut merupakan produk emulsi, yaitu campuran antara air dan minyak (alami dari kacang). Kadar protein yang tinggi pada kacang tanah berperan sebagai emulsifier, yaitu untuk menjaga agar stabilitas emulsi tidak pecah.

Produsen dan konsumen selai kacang terbanyak di dunia adalah Amerika Serikat, disusul Kanada, Belanda, dan negara-negara Eropa lainnya. Di Indonesia, konsumsi selai kacang kian meningkat karena cita rasanya yang enak, bernilai gizi tinggi, serta praktis dalam penggunaannya. Selai kacang umumnya digunakan pada pembuatan sandwich, permen, kukis, dan roti.

Tergantung Kualitas Kacang
Kacang tanah merupakan jenis kacang terbanyak kedua yang dibudidayakan di Indonesia, setelah kedelai. Kandungan gizi utama pada kacang tanah adalah lemak dan protein.

Dibandingkan kacang kedelai, kacang tanah memiliki kadar lemak dan energi yang lebih besar, tetapi kadar proteinnya lebih kecil. Kacang tanah umumnya digunakan untuk tujuan konsumsi serta bahan baku industri dan pakan ternak. Di tingkat rumah tangga, kacang tanah biasanya diolah menjadi bumbu (gado-gado, pecel, dan sate), kacang rebus, kacang goreng, sekoteng, dan lain-lain. Di tingkat industri, kacang tanah diolah menjadi kacang asin/garing, kacang atom, enting-enting, pengisi kue kering dan roti, minyak, tepung, dan selai.

Karena bahan baku utamanya kacang tanah (peanut), selai yang dihasilkan sering juga disebut peanut butter. Kualitas kacang tanah yang digunakan menjadi penentu karakteristik (fisik dan kimia), komposisi gizi, daya simpan, dan keamanan selai.

Teknik budi daya, umur panen, cara panen, cara penyimpanan dan pengolahan kacang tanah, merupakan faktor-faktor utama yang harus dikendalikan dengan baik. Tujuannya, agar selai yang dihasilkan dapat memenuhi kriteria mutu yang telah ditetapkan.

Kacang tanah yang rusak (karena terluka atau patah), kurang kering (kadar air cukup tinggi), keriput, atau terlambat dipanen (khususnya pada musim hujan), sangat mudah ditumbuhi oleh jamur Aspergillus flavus dan Aspergillus parasiticus. Jamur tersebut sangat mudah tumbuh pada kadar air substrat 15-30 persen, kondisi suhu 25-30 derajat Celcius, dan kelembaban relatif 85 persen.

Ciri paling mudah untuk mendeteksi adanya jamur tersebut adalah berubahnya warna biji kacang tanah menjadi hitam kehijauan, baik pada permukaan kacang maupun pada bagian dalamnya.

Jamur Aspergillus tersebut akan menghasilkan aflatoksin, yaitu suatu racun yang bersifat karsinogenik (menimbulkan kanker hati) dan mutagenik (menyebabkan kematian). Dari 12 jenis aflatoksin yang telah diidentifikasi, aflatoksin B1, B2, G1, G2 umum ditemui pada bahan pangan dan pakan, serta aflatoksin M1 pada susu.

Di antara aflatoksin tersebut, aflatoksin B1 adalah yang paling berbahaya, sehingga sering dipakai sebagai ambang batas dalam bahan pangan dan pakan. Aflatoksin bersifat akumulatif dan akan menimbulkan kanker hati jika kadarnya telah mencapai dosis tinggi (1.000 ppb).

Mengingat demikian besar risiko aflatoksin terhadap kesehatan, sebaiknya kita waspada terhadap produk olahan kacang tanah, seperti bumbu pecel, bumbu sate, kacang goreng, selai kacang, sekoteng, dan lain-lain. Selain pada kacang tanah, aflatoksin juga ditemukan pada jagung, beras, ubi kayu (gaplek), biji kapas, serta hasil ternak yang mengonsumsi bahan tersebut, seperti susu dan telur.

Negara-negara maju, seperti Amerika, Australia, Belanda, dan Jepang telah menetapkan batas kadar aflatoksin sebesar 0-20 ppb (part per billion). WHO/FAO/UNICEF mematok batas maksimal aflatoksin sebesar 30 ppb, sedangkan Departemen Kesehatan RI menetapkan 20 ppb untuk aflatoksin B1 dan 35 ppb untuk total aflatoksin.

Asam Lemak Tak Jenuh
Komposisi gizi dari selai kacang sangat bervariasi, tergantung dari komposisi bahan penyusunnya. Sebagai gambaran, pada tulisan ini ditampilkan komposisi gizi crunchy peanut butter.

Komposisi gizinya per saji (2 sendok makan) sebagai berikut: energi 190 kkal, protein 8 g, lemak total 16 g, lemak tidak jenuh 13 g, lemak jenuh 3 g, vitamin E 2 mg, niasin 4 mg, asam folat 30 mkg, magnesium 52 mg, fosfor 104 mg, kalium 244 mg, kalsium 13 mg.

Dari komposisi gizi tersebut jelaslah bahwa selai kacang merupakan sumber energi, protein, vitamin (E, niasin, dan asam folat), serta mineral (fosfor, kalium, magnesium, dan kalsium). Sebagaimana produk kacang-kacangan lainnya, selai kacang mengandung lemak cukup tinggi (16 g per 2 sendok makan).

Namun, kita tidak perlu khawatir dengan kadar total lemak yang cukup tinggi tersebut karena 80 persen dari lemak tersebut merupakan asam lemak tidak jenuh. Asam lemak tidak jenuh merupakan lemak baik karena dapat membantu menurunkan kadar kolesterol LDL darah (kolesterol jahat), tanpa memengaruhi kolesterol HDL (kolesterol baik).

Beberapa industri di Amerika Serikat telah berhasil membuat selai kacang asli (terdiri dari minimal 90 persen kacang), tetapi dengan kadar lemak 25 persen lebih rendah. Selai kacang tersebut dapat dijadikan pilihan bagi konsumen yang menghendaki kadar lemak rendah.

Asam lemak tidak jenuh pada selai kacang didominasi oleh asam lemak tidak jenuh tunggal (monounsaturated fat). Pada tahun 1987 hingga 1990, seorang peneliti dari Karolinska Institute di Stockholm (Swedia), yaitu Alicja Wolk, Ph.D, telah melakukan studi yang melibatkan 61.471 orang wanita dengan kisaran usia 40 hingga 76 tahun. Hasil studi tersebut menyimpulkan bahwa konsumsi monounsaturated fat dapat menurunkan risiko kanker payudara hingga 45 persen.

Selain sebagai pemberi cita rasa lezat, lemak pada selai kacang juga berperan sebagai penghasil energi. Peran lain lemak adalah sebagai pembawa vitamin A, D, dan E, sehingga vitamin tersebut dapat dimanfaatkan dengan baik oleh tubuh.

Selai kacang memiliki indeks glikemik yang rendah, sehingga konsumsinya tidak mudah menimbulkan kenaikan kadar gula darah. Studi dari Harvard School of Public Health yang dimuat pada Journal of the American Medical Association menunjukkan bahwa konsumsi selai kacang, yoghurt, kacang-kacangan, brokoli, serta serealia kaya serat dapat dengan nyata menurunkan risiko diabetes melitus tipe II.

Mengingat demikian besar sumbangan zat gizi dan khasiat dari selai kacang, ada baiknya kita memasukkan selai tersebut ke dalam koleksi selai yang telah kita miliki. Beberapa ahli gizi juga menganjurkan agar selai kacang dimasukkan ke dalam susunan menu untuk penderita obesitas, diabetes, hipertensi, dan lain-lain.

Prof. DR. Made Astawan
Dosen Departemen Teknologi, Pangan Dan Gizi IPB

Lowongan di Gullivers Travel Associates (GTA)

0 comments

Gullivers Travel Associates (GTA) is one of the world's leading wholesalers of hotels, ground products and services to the travel industry. We’ve been scouring the globe for 31 years to create a vast inventory of hotels and unique ground travel products and services for our partners and clients.

With product sourced from over 30,000 travel suppliers, made available in 35 languages, we’re the travel industry’s favourite one-stop-shop. We supply tour operators, travel agents and public websites in 120 countries with everything their customers could possibly need to create exceptional travel experiences. And, we use our inventory, global reach and local on-the-ground teams to create and operate over 27,000 group tours across the world every year.
You will find GTA offices in:

London, Paris, Rome, New York, Tokyo, Hong Kong, Osaka, Frankfurt, Madrid, Fukuoka, Geneva, Taipei, Bangkok, Jerusalem, Copenhagen, Nagoya, Seoul, Singapore, Sydney, Beijing, Dubai, Vienna, Brussels, Los Angeles, Shanghai, Riyadh, Jakarta, Delhi, Busan, Auckland & Honolulu
Our Indonesia’s office is currently team up one new team to serve Japan Market whereby opening 10 vacancies as:

TOUR QUOTATIONS EXECUTIVE

To research and provide tour quotations for all outbound group tours (hotels, coaches, guides, attractions, etc) received from clients.

MAIN DUTIES:
1. Research all destinations to plan, co-ordinate and accurately cost tour itineraries to provide suitable recommendations to clients in the preparation of the travel/tour itinerary.
2. Ensure smooth communication within GTA Group Jakarta and Japan and manage day-to-day inquiries to deliver service to clients within required timeline.
3. Working on web based and internal GTA system on travel and tourism business
4. Undertake as requested, other tasks or projects and complete them within the given time frame

KNOWLEDGE AND SKILL REQUIREMENTS:
1. Fluency in Japanese language both verbal and written (Minimum DIII Japanese literature)
2. While similar working experience will be an advantage, fresh graduates are welcome to apply.
3. Fluency in business English and Bahasa Indonesia both verbal and written
4. Ability to work tediously using computer and system both independently and in team to achieve sales and service excellence targets.

GTA offers permanent positions for the right candidates with attractive remuneration and incentive programs. All new hires will be provided with on-the-job training upon joining.

Quickly send you application with photographs to http://cdc.ui.ac.id (aplly online) by May 30th. We are sorry that only short listed candidates will be notified.

Casting presenter MAK IRIT TransTV

0 comments

Anda CANTIK, MANIS, AYU??!!
Atau punya kerabat berkriteria seperti itu??
Ingin menjadi seorang presenter??! !

Kami akan mengadakan casting presenter untuk program MAK IRIT TransTV.

Syaratnya antara lain:
* Perempuan
* Cantik, camera face
* Umur antara 20-30 tahun
* Bebas dari ikatan kontrak apapun serta tidak sedang menjalani pendidikan
* Pengetahuan luas
* Percaya diri, tidak ’jaim’
* Punya hobi belanja dan nawar barang
* Energik, nyablak, cerewet, dan pastinya narsis

Dimohon untuk membawa data diri (CV) dan foto terbaru..

Silahkan datang ke:
Gedung TransTV, Jl. Kapt. P. Tendean kav. 12-14A Jakarta Lantai 3.

Setiap Senin sampai dengan
Kamis, dimulai dari 18 Mei 2009.
Dari jam 11.oo WIB (Sebelas siang)

Source: FAJAR D. INDRAJAYA - NEWS TransTV
fajar_indrajaya@yahoo.com

Lowongan di Conocophilips

0 comments

As a Production Sharing Contractor for BPMIGAS, we operate many producing and exploration blocks in Indonesia. To support our expanding operations in Indonesia, ConocoPhillips is looking for talented Indonesian nationals to fill in the following position.

INSTRUMENT TECHNICIAN
Responsibilities:
• Compliance with all relevant safety regulations including COPI Core Values and Health, Safety and Environmental policies, and where applicable the asset Safety Case.
• Attend and participate in safety meetings.
• High safety responsibility to himself, co-workers, plant and associated equipment.
• Follow plant safety emergency response procedures in event of an emergency.
• Ensuring all Procedures and Written Instructions are followed and adhered to.
• Report in a timely manner any loss of production capabilities related to instrumentation, and any critical unsafe situations to the line Supervisor.
• Provide leadership and technical guidance to contract personnel.
• Provide comprehensive and accurate verbal / written handover at crew changes.
• Follow Competency training Program, demonstrate competency at Instrument level 2 standard.
• Achieve set goals and personal development programs.
• Correct Personal Protective Equipment is used when carrying out tasks.
• Ensuring hand tools and test equipment are in good safe working order.

Qualification & Experience:
• D3 Instrument Engineering or Electro.
• Minimum 5 years operating in the chemical, oil, and gas related industry.
• Time served tradesman.
• Experience in Control Systems, PLC and Fire & Gas detection.
• Experienced in calibrating test equipment.
• Strong Safety and Environment awareness.
• Ability to work on own initiative and within a team.
• Personal motivation and self learning ability.
• Effective communicator at all levels, fluent in English oral and written.
• Ability to assist other newly appointed instrument technician in their competency and training program.

MECHANICAL TECHNICIAN
Responsibilities:
• Compliance with all relevant safety regulations including COPI Core Values and Health, Safety and Environmental policies, and where applicable the asset Safety Case.
• Attend and participate in safety meetings.
• High safety responsibility to himself, co-workers, plant and associated equipment.
• Follow plant safety emergency response procedures in event of an emergency.
• Ensuring all Maintenance Procedures and Written Instructions are followed and adhered to.
• Regular monitoring and inspection of the plant and process rotating and stationary equipment, including taking readings and reporting any discrepancies.
• Carries out Condition Monitoring checks as directed.
• Report in a timely manner any critical unsafe situations to the line Supervisor.
• Provide leadership and technical guidance to contract personnel.
• Provide comprehensive and accurate verbal / written handover at crew changes.
• Follow Competency training Program, demonstrate competency at Mechanical level 1 standard.
• Achieve set goals and personal development programs.
• Correct Personal Protective Equipment is used when carrying out tasks.
• Ensuring hand tools and equipment are in good safe working order.
• Use experience and knowledge to investigate and rectify technical problems working mainly unsupervised, including working with Vendors.

Qualification & Experience:
• D3 Mechanical Engineering.
• Minimum 5-7 years experience in the chemical, oil, and gas related industry.
• Time served Tradesman.
• Experience in Mechanical Rotating Equipment maintenance.
• Experienced with Gas Turbines, Compressors and Pumps.
• Experienced in Conditioning Monitoring Programs.
• Knowledge in HVAC systems.
• Strong Safety and Environment awareness.
• Ability to work on own initiative and within a team.
• Ability to follow a plan, read and follows manuals, and asks for guidance when required.
• Personal motivation and self learning ability.
• Effective communicator at all levels, fluent in English oral and written.
• Ability to give guidance to other mechanical personnel, assisting them through their levels of competency in the competency program.
• Ability in developing maintenance procedures.

PRODUCTION OPERATOR
Responsibilities:
• Compliance with all relevant safety regulations including COPI Core Values and Health, Safety and Environmental policies, and where applicable the asset Safety Case.
• Attend and participate in safety meetings.
• High safety responsibility to himself, co-workers, plant and associated equipment.
• Follow plant safety emergency response procedures in event of an emergency.
• Ensuring all Production Procedures and Written Instructions are followed and adhered to.
• Regular monitoring of the plant and process equipment, including taking production readings and reporting any discrepancies.
• Report in a timely manner any loss of production capabilities, and any critical unsafe situations to the line Supervisor.
• Provide leadership and technical guidance to contract personnel.
• Provide comprehensive and accurate verbal / written handover at shift and crew changes.
• Follow Competency training Program, demonstrate competency at level 2 standard.
• Achieve set goals and personal development programs.
• Correct Personal Protective Equipment is used when carrying out tasks.
• Ensuring hand tools and equipment are in good safe working order.
• Give guidance and support to any new Field Operator recruits.
• Take a proactive role in participating any improvements to safety and operating procedures.

Qualification & Experience:
• D3 Chemical Engineering.
• Minimum 5 years operating in the chemical, oil, and gas related industry.
• Strong Safety and Environment awareness.
• Ability to work on own initiative and within a team.
• Personal motivation and self learning ability.
• Effective communicator at all levels, fluent in English oral and written.
• Ability in problem solving and decision making in process upsets.
• Ability to assist in the training and development of new operator recruits.

Only those individuals who fully meet the above requirements need apply. Write down THE POSITION TITLE you apply in the subject of your email. Send your application and CV not later than two weeks after the publication of this advertisement to:
RSCJakartaRecruitment@conocophillips.com

Hati-hati Keringat yang Berlebihan

0 comments

KOMPAS.com - Keluarnya peluh secara berlebihan saat kita berada di ruangan bersuhu dingin, perlu diwaspadai. Ini bisa merujuk pada hiperhidrosis. Jika terjadi hanya di telapak tangan, kaki, atau ketiak, disebut primer. Bila terasa di seluruh tubuh disebut hiperhidrosis sekunder. Pemicunya bisa stres, menopause, hipertiroid, atau diabetes mellitus. Untuk mengatasinya, pastikan dulu faktor pemicunya.

Ahli akupunktur
Dr. Petrina Slamat, Dipl. Cidesco, akupunkturis di Edrea Clinic, Jakarta

Rangsangan emosi
Ada orang yang cepat berkeringat kala panik, cemas, dan stres. Hormon adrenalin yang mengalir deras memengaruhi produksi kelenjar keringat di beberapa bagian tubuh. Anda harus berlatih mengontrol emosi, agar kelenjar keringat tak mudah terangsang.

Anjuran
Terapi akupunktur bertujuan menstabilkan emosi orang yang tak stabil. Selama terapi, yang ditusuk adalah titik-titik penenang. Apabila pasien tenang, maka produksi keringatnya akan terjaga dan tak meluap.

Spesialis kebidanan
Dr. Luky Satria, SpOG, spesialis obstetri dan ginekologi di Brawijaya Women & Children Hospital, Jakarta

Menopause
Hot flashes merupakan gejala alami yang dirasakan wanita menopause. Hal ini disebabkan produksi hormon estrogen dan progesteron yang berkurang secara signifikan. Wanita menopause juga cenderung mudah emosi dan stres. Kondisi ini bisa memicu terjadinya hiperhidrosis.

Anjuran
Pada wanita menopause, cara penanganan yang disarankan adalah dengan terapi sulih hormon. Gunanya untuk menormalkan kembali laju estrogen dan progesteron di tubuh, agar gejala menopause berkurang.

Spesialis kulit
Dr. Tina Wardhani Wisesa, Sp.KK, spesialis kulit dan kelamin di Klinik Sakti Medika, Jakarta

Suhu panas
Secara alami, keringat diproduksi karena terangsang suhu udara di sekitar yang panas. Namun, pengeluaran keringat bisa jadi lebih banyak apabila kita banyak makan makanan pedas atau berlemak. Pengeluaran terbanyak akan terasa di dahi, ketiak, telapak tangan, dan kaki.

Anjuran
Cara paling sederhana adalah menghindari faktor pemicunya. Kurangi makanan yang terlampau pedas dan berlemak. Hindari juga tempat bersuhu panas. Jangan mengenakan pakaian yang terlalu ketat atau tebal.

Sumber : Prevention

Lowongan di PT. Uangel Indonesia

0 comments

PT. Uangel Indonesia, Foreign Investment Company with has established in 2007, looking for candidates to fill the following position:

Engineer ( 5 position )
1. Hold S1 in Technical, Math, or Computer science with minimum GPA 2,75
2. The position must work as a team and having good communication
3. Fluent in English is mandatory
4. Having 1 -3 years experience is preferable but Fresh Graduate are welcome to apply
5. Having knowledge / familiar about UNIX Platform, C Language,
6. Self motivated, pleasant personality

Marketing & Sales ( 2 position )
1. Minimum 25 years old,
2. Male or Female, Fluent in English is mandatory
3. Hold S1 in Economics / Technical / Computer Science,
4. Having experiences in Telecommunication Industries is more valuable
5. Strong Negotiation Skills, Mature and well groomed

Web Designer ( 1 position )
1. Hold S1 in Design/Art or related fields
2. Male or Female
3. Having experiences min 1 year in web design or printing design
4. Familiar with Photoshop, InDesign, Freehand, HTML Flash, Dream weaver and other design programs.
5. Self motivated, pleasant personality
6. Fluent in English is mandatory

Web Programmer ( 1 position )
1. Hold S1 in Computer Science or Technical or related fields
2. Male or female
3. Experiences more than 2 years in Web Programming
4. Capable and familiar in PHP/ ASP and SQL and System Programming
5. Self motivated, pleasant personality
6. Fluent in English is mandatory

Finance and Accounting ( 1 position )
1. Male or female
2. Hold S1 from Economics majoring in accounting
3. Minimum 25 years old
4. Capable in handling Taxation, e-SPT and MYOB
5. Having experiences in Public Accountant is preferable
6. Detail Oriented, Fast Learner
7. Fluent in English

Apply online at http://cdc.ui.ac.id

Stroke, Penyebab Utama Kecacatan

0 comments

TANGERANG, KOMPAS.com — Angka kejadian stroke terus meningkat. Lebih dari 65 persen di antara para penderita mengalami kecacatan. Bahkan sebagian pasien meninggal tidak lama setelah terkena stroke. Hal ini disebabkan mayoritas pasien terlambat dibawa ke rumah sakit.

Demikian disampaikan dokter spesialis syaraf dari Rumah Sakit Siloam dr Yusak MT Siahaan, Kamis (14/5), dalam jumpa pers peluncuran Unit Stroke RS Siloam, Karawaci, Tangerang.

"Stroke merupakan penyebab utama kecacatan dan kesakitan. Penyakit ini juga merupakan penyebab utama kedua demensia," kata Yusak.

Selain itu, stroke termasuk penyebab tersering dari epilepsi pada orangtua dan depresi. Sebanyak 88 persen dari penderita stroke mengalami penyumbatan otak. Sesudah mengalami serangan penyakit ini, 10 persen dari penderita akan pulih hampir sempurna. Namun, lebih dari 65 persen di antara penderita akan mengalami kecacatan. "Kondisi ini terjadi karena mayoritas pasien terlambat dibawa ke rumah sakit," kata Yusak.

Risiko terlambat ke rumah sakit adalah penatalaksanaan jadi tertunda, derajat kecacatan juga akan meluas atau bertambah parah. Maka dari itu, kecepatan identifikasi dan penanganan stroke amat memengaruhi derajat keparahan yang ditimbulkan pada pasien.

Masalah identifikasi stroke akut adalah lokasi rumah sakit yang memiliki unit layanan stroke jauh dari tempat tinggal penderita. Menurut Direktur Eksekutif RS Siloam dr Andry, keberadaan unit stroke dan layanan kegawatdaruratan amat penting untuk mencegah pasien stroke dari kecacatan.

Dengan adanya unit stroke, maka pasien stroke akut akan mendapat pelayanan dengan sistem terpadu. "Unit stroke merupakan bagian khusus rumah sakit untuk melayani pasien stroke," kata Andry.

Dalam unit itu terdapat staf khusus dan tim medis yang terlatih menangani kegawatdaruratan karena stroke, dengan prosedur operasional yang terstandar dan dilengkapi peralatan penunjang diagnosis yang memadai.

Lowongan di SAMPOERNA

0 comments

SAMPOERNA one of the leading tobacco manufacturing companies in Indonesia, produces brands such as Dji Sam Soe, A Mild, and Sampoerna Hijau, and is an affiliate of PHILIP MORRIS INTERNATIONAL, one of the leading international tobacco company.

GRADUATE TRAINEE

Strategic career development program aimed at bringing in potential emerging talent as long term SUCESSOR to KEY POSITION
Your development is driven by two-way communication based on training, effective coaching, evaluate your progress, regular reviews,develop your skills, constructive feedback and a mutual understanding of the company’s goals and your own personal objectives

Qualification
1. Hold Bachelor Degree (S1) with min GPA 3.25
2. Hold Master Degree (S2) with min GPA 3.50
3. Min Score “Highly Distinction” for overseas education
4. Any education background
5. Year of graduation not more than 2 years ago
6. Active in social activities
7. Willing to relocate to other city/area around Indonesia and overseas
8. Fluet in English is a must

SALES LEADERSHIP DEVELOPMENT

Startegic development program in Sales & Distibution department aimed at bringing in ready made candidate as SALES SUPERVISOR

General Qualifications:
1. Hold Diploma Degree (D4) or Bachelor Degree (S1) with min GPA 2.75
2. Any education background
3. Willing to relocated to other city/are around Indonesia
4. Have not joined written test for Supervisor Area Marketing/Sales Executive within last 1 years

Qualifications for Fresh Graduate :
1. Year of graduation not more than 2 years ago

Qualification for Experience :
1. Year of graduation not more than 5 years ago
2. Having 1-3 years experience as Supervisor in Sales/Marketing area, preferably from Distribution & FMG Companies

COMPANY PRESENTATION & REGISTRATION

Date : Wednesday, 20 May 2009
Time : 10.00 – 12.00
Venue : R.Serbaguna Gedung Perpustakaan lt.3 Kampus UI Depok

REGISTRATION & WRITTEN TEST
Date : Friday, 22 May 2009
Time : 09.00 – 12.00
Venue : R.Serbaguna Gedung Perpustakaan lt.3 Kampus UI Depok

Please Confirm at cdc.global.ui@gmail.com
(subject :name/university/faculty/GPA)

Lowongan di Adira Insurance

0 comments

PROGRAM ANALYST

Main Responsibilities :
Develop application for core system to support operational unit at company

Job Requirements :
Bachelor of Information Technology with 1 year experience as Programmer / Analyst

BUSINESS RELATION BROKER

Main Responsibilities :
To develop production from various business sources

Job Requirements :
Bachelor Degree with 2 years experience in marketing for insurance or insurance broker. Good negotiation, communication and interpersonal skills.

BUSINESS PROCESS ANALYST

Main Responsibilities :
Develop operational business process to improve affectivity and efficiency

Job Requirements :
Bachelor Degree with 1 years experience as process analyst or business consultant

AGENCY DEVELOPMENT ANALYST


Main Responsibilities :
Gain benefit from agent segment through development program

Job Requirements :
Bachelor Degree with 1 year experience as agent development or people development.
Good selling skill and understand selling concept

BUSINESS RELATION REGIONAL

Main Responsibilities :
To develop production from various business sources in regional

Job Requirements :
Bachelor Degree with 1 years experience in marketing. Good negotiation, communication and interpersonal skills.

Send your application to apply online at http://cdc.ui.ac.id

Tangga Lagu Inbox Bulan Mei 2009

0 comments

Berikut 20 Lagu terbaik versi Inbox - SCTV tanggal 10 Mei 2009.

1 Rhido Irama - Menunggu ( Download | Mirror )
2 Agnes Monica - Teruskanlah ( Download | Mirror )
3 Dhani - Madu Tiga ( Download | Mirror )
4 The Changcuter - Main Serong ( Download | Mirror )
5 Mulan Jameela - Lagu Sedih ( Download | Mirror )
6 Derby - Tuhan Tolong ( Download | Mirror )
7 Salju - Selamat Tinggal ( Download | Mirror )
8 Vierra - Dengarkan Curhatku ( Download | Mirror )
9 The Vigin - Cinta Terlarang ( Download | Mirror )
10 Lyla - Percayakan ( Download | Mirror )
11 Afgan - Bukan Cinta Biasa ( Download | Mirror )
12 Naff - Bila Nanti Kau Milikku ( Download | Mirror )
13 Wali - Cari Jodoh ( Download | Mirror )
14 Gita Gutawa - Aku Cinta Dia ( Download | Mirror )
15 Hijau Daun - Cobalah ( Download | Mirror )
16 ST12 - Jangan Pernah Berubah ( Download | Mirror )
17 Ungu - Hampa Hatiku ( Download | Mirror )
18 Five Minute - Aku Tergoda ( Download | Mirror )
19 Gigi - Ya ya ya ( Download | Mirror )
20 Gruvi - Masih mencintai ( Download | Mirror )

Untuk Download Lagu lainnya dan Lirik klik disini

Tips Menjaga Tulang Belakang

0 comments

Salah satu bagian tubuh yang sering kali diabaikan kesehatannya adalah tulang punggung. Padahal, di bagian inilah terdapat segala pusat saraf yang menghubungkan bagian-bagian tubuh dengan otak. Sadarkah Anda bahwa setiap kegiatan dan aktivitas yang salah bisa menyakiti tulang belakang kita? Melakukan aktivitas untuk menjaga tulang belakang tetap bagus tak hanya berguna untuk kebaikan dan kesehatan, tetapi juga untuk menjaga postur tubuh tegak dan sehat. Berikut adalah tips untuk menjaga postur untuk menjaga tulang belakang Anda.

1. Ketika akan mengangkat barang atau bayi dari lantai, tekuk lutut Anda, jangan membungkuk. Ketika Anda membungkuk dan mengangkat barang berat dari lantai, hal ini bisa menyakiti dan membebani tulang punggung dengan beban terberat. Salah-salah, malah bisa terjadi kram atau dislokasi. Ketika akan mengangkat barang berat dari lantai, usahakan untuk menjaga tulang belakang tetap lurus. Tekuk kaki Anda untuk menyejajarkan diri dengan barang tersebut. Angkat barang tersebut dekat dengan tubuh, lalu perlahan berdiri kembali.

2. Begitu pula ketika Anda akan menaruh barang berat ke tempat yang tingginya di atas kepala Anda, usahakan jangan mengangkat barang tersebut lebih tinggi dari pundak Anda. Jika Anda akan menyimpan barang berat di tempat yang tinggi, gunakan tangga atau kursi. Mengangkat beban berat di atas batas pundak Anda bisa menyebabkan tulang belakang mendapat tekanan yang sangat besar.

3. Ganti posisi sesering mungkin jika Anda harus berdiri dalam waktu lama. Misalnya saat Anda berdiri sambil menyetrika baju, gunakan dingklik atau kursi kecil untuk menaruh kaki Anda bergantian. Ini perlu untuk menyeimbangkan dan mengganti tumpuan berat badan. Berdirilah tegak, jangan membungkuk dengan kepala tegak.

4. Berjalanlah dengan tegak, dengan kepala menatap ke depan dan punggung lurus. Berjalanlah dengan postur tegak, pandangan ke depan, dan ujung-ujung kaki menunjuk ke lurus ke depan. Gunakan sepatu yang nyaman dan berhak tipis. Hindari berdiri dengan posisi yang sama dalam waktu lama. Jangan berjalan membungkuk, hindari menggunakan sepatu berhak tinggi dalam waktu lama.

5. Ketika di dalam mobil, duduklah tegak, majukan tempat duduk pengendara agar kaki Anda lebih dekat dengan pedal. Usahakan kedua lutut Anda sejajar dengan pinggul. Sokong punggung bagian bawah dengan handuk gulung atau penyokong tulang belakang khusus. Jangan duduk terlalu jauh dari setir. Perhatikan kaki Anda ketika menginjak pedal. Jika terlalu jauh, dekatkan, karena ketika otot kaki tiba-tiba meregang tanpa pemanasan bisa menyebabkan kram dan tekanan di tulang punggung.

6. Saat duduk di depan komputer atau di depan televisi yang biasanya akan berlangsung lama, pastikan paha Anda sejajar dengan lantai, jangan sampai kaki menekuk terlalu tinggi (berarti lutut Anda lebih tinggi dari paha) atau kaki Anda menggantung jauh dari lantai. Biarkan kedua telapak kaki Anda rata di lantai dan punggung Anda mendapatkan dukungan dari belakang kursi. Untuk lebih amannya, berikan gulungan handuk di bagian punggung bawah. Pastikan pandangan Anda lurus ke depan, tidak menunduk atau melihat ke atas. Posisi yang tak nyaman dalam waktu lama bisa menyebabkan kram otot.

7. Saat tidur, manusia memang memiliki kebiasaan dan posisi nyamannya masing-masing. Namun, untuk menjaga agar tulang punggung tetap baik, pastikan tempat tidurnya cukup keras dan rata. Ketika tidur dengan posisi menyamping, tekuk sedikit lutut, biarkan kedua lutut tersebut bertumpukan. Jika Anda tidur telentang, berikan bantal kecil di bawah lutut. Hindari tidur telungkup, karena ini bisa menyakiti tulang belakang Anda. Hindari tidur di media yang terlalu lembut, seperti sofa, karena hal ini tidak bisa menyokong tulang punggung.

Tangga Lagu Dahsyat Bulan Mei 2009

0 comments

Berikut lagu-lagu yang masuk di tangga lagu dahsyat RCTI tanggal 9 Mei 2009.

1 The Changcuter - Main Serong ( Download | Mirror )
2 Agnes Monica - Teruskanlah ( Download | Mirror )
3 Vierra - Dengarkan Curhatku ( Download | Mirror )
4 Afgan - Bukan Cinta Biasa ( Download | Mirror )
5 Peter Pan - Tak Ada Yang Abadi ( Download | Mirror )
6 Mulan Jameela - Lagu Sedih ( Download | Mirror )
7 Olga - Hantu ( Download | Mirror )
8 Bunga Citra Lestari - Hanya Untukmu ( Download | Mirror )
9 Gita Gutawa - Aku Cinta Dia ( Download | Mirror )
10 Ello - Andai Selamanya ( Download | Mirror )
11 Seventeen - Lelaki Hebat ( Download | Mirror )
12 Naff - Bila Nanti Kau Milikku ( Download | Mirror )
13 Maia - Serpihan Sesal ( Download | Mirror )
14 Okky Lukman- Jangan Hanya Bicara ( Download | Mirror )
15 Gigi - Ya ya ya ( Download | Mirror )
16 Lyla - Percayakan ( Download | Mirror )
17 Dewi Sandra - Kapan lagi bilang I Love You ( Download | Mirror )
18 Rossa - Tega ( Download | Mirror )
19 Vidi Aldiano - Status Palsu ( Download | Mirror )
20 Ungu - Hampa Hatiku ( Download | Mirror )

Untuk download Lagu lainnya dan lirik Terbaru Klik disini

Vacancy of Engineering & Maintenance Manager

0 comments

Our Client, a leading manufacture in Plastic sheet Industry is currently looking for several candidates to be positioned as:

Engineering & Maintenance Manager

With qualifications as for above positions follows:
1.Having experience in the same position in Plastic/Acrylic/Paper Industry for more than 3 years in managerial level
2.Bachelor degree from related studies.
3.Leadership and Communication skills.
4.Fluent in Mandarin is strongly preferred
5.Willing to be positioned in Tangerang area.

Please send your resume with desired position name in emal subject in MS
Word format to resume@asiaresourcing.com

Kind regards,
Asia Resourcing Recruitment Team
HR Integrated Services

Tips Berhenti Merokok

0 comments

KOMPAS.com — Banyak orang ingin berhenti merokok, tetapi tidak sungguh-sungguh memancang niat untuk itu. Akhirnya, janji meninggalkan rokok tinggal janji. Ada yang mengatakan sulit berhenti karena tidak merokok menyebabkan ia mudah marah. Ada yang berhenti merokok karena awalnya dirawat di rumah sakit, tetapi setelah tiga bulan tergoda untuk merokok lagi. Bahkan yang paru-parunya sudah flek dan diminta dokter untuk berhenti pun dengan keras kepala tetap memanjakan keinginannya mengisap rokok.

Pengalaman sebagian rekan Kompas.com yang lain tak ada sesuatu pun yang menjadi pemicu dirinya berhenti merokok. Ingin berhenti, ya berhenti saja. Sesederhana itu. Namun, bila Anda sungguh-sungguh ingin berhenti, karena Anda peduli dengan kesehatan Anda, lakukan sebuah program yang dapat membantu niat Anda.

Atur waktunya. Tak perlu menunggu bulan depan, atau tahun depan karena orang cenderung akan mengulur waktu. Berhentilah mulai hari ini juga.

Kurangi sedikit demi sedikit. Bila tidak bisa langsung berhenti, kurangi saja jumlah yang Anda hisap. Bila biasanya sehari habis setengah bungkus, kurangi lagi seterusnya. Setiap minggu, harus ada progres.

Menjauh dari rekan-rekan yang merokok. Bila rekan-rekan Anda merokok, sedangkan Anda tidak, akan sulit bagi Anda untuk menolak "undangan" dari mereka. Lebih baik, Anda segera menjauhkan diri seusai makan siang bersama mereka. Tak perlu mampir ke tangga di pintu darurat untuk sekadar nongkrong bersama rekan lain yang sedang merokok.

Sampaikan kepada keluarga. Katakan kepada keluarga, teman-teman, atau rekan kerja bahwa Anda berencana berhenti merokok. Minta mereka mengingatkan Anda bila Anda mulai gelisah ingin mencari rokok.

Antisipasi bila ada halangan. Akan ada banyak tantangan yang membuat Anda kesal. Misalnya bahwa Anda tidak dapat bebas merokok lagi tanpa ada konsekuensi. Bahkan teman-teman mungkin malah mengolok-olok Anda. Beberapa perempuan juga khawatir akan menjadi gemuk bila tidak merokok, padahal sebenarnya tidak ada hubungannya bukan?

Buang semuanya. Pindahkan rokok berikut korek gasnya dari tas, kamar, mobil, atau kantung baju. Tentu, Anda tidak boleh membuangnya dengan mengisapnya.

Hadapi saat ingin merokok. Ikuti cara si penakut yang harus menghadapi rasa takutnya untuk menghilangkan rasa takutnya. Saat Anda ingin sekali merokok, letakkan rokok tersebut di depan Anda, dan terus tahan keinginan Anda untuk merokok, hingga akhirnya menghilang. Ajak seorang teman untuk mendampingi Anda sehingga ia bisa memotivasi Anda.

Memang, hal ini sungguh bukan pekerjaan gampang. Anda hanya perlu mengingat apa efek kebiasaan ini terhadap kesehatan Anda, dan kesehatan orang-orang yang ada di sekeliling Anda.

Vacancy Bank Bukopin

0 comments

Due to rapid expansion and growth, PT Bank Bukopin, Tbk as the one of established national bank is currently looking for qualified and dedicated candidate who seek a challenging career to join our company, for the following position :

MARKETING
LEGAL STAFF
INTERNATIONAL BANKING OFFICER
RISK MANAGEMENT STAFF
STAF AUDIT CABANG
CREDIT ANALYST & REVIEW STAFF
STAF AUDIT EVALUASI KEUANGAN
IT STAFF

If you meet the above requirements, please submit your resume with detail of educational background and experiences with recent photograph 4X6 (CV) no later than 10 days after this advertsement to:

rekrutmen@bukopin.co.id

Update PCMAV 2.b

0 comments

Belum Ditemukan Kasus Flu Babi di Indonesia

0 comments

KOMPAS.com - Departemen Luar Negeri (Deplu) menyatakan bahwa hingga saat ini belum ditemukan kasus flu babi di Indonesia.

Organisasi kesehatan dunia (WHO) menyebutkan bahwa hingga kini sudah 21 negara yang terindikasi penyebaran flu babi, tetapi Indonesia masih aman dari penyakit itu, kata Sekretaris Jenderal Deplu Imron Cotan di Manado, Kamis.

Meski demikian, menurut dia, Indonesia harus tetap waspada dan melakukan langkah antisipasi untuk mencegah penyebaran penyakit itu karena penyebaran lebih banyak terjadi dari orang ke orang.

Ia mengatakan pemerintah tidak harus menolak kehadiran warga asing hanya untuk mencegah penyebaran virus H1N1, namun harus meningkatkan langkah antisipatif.

Flu babi adalah penyakit pernapasan yang menjangkiti babi dan disebabkan oleh influenza tipe A. Flu babi biasanya tidak menular pada manusia, meski kasus sporadis juga terjadi dan biasanya pada orang yang berhubungan dengan babi.

Penularan flu babi dari manusia ke manusia diperkirakan terjadi seperti flu musiman, yaitu melalui batuk dan bersin.

WHO menyebutkan bahwa sejumlah kasus influenza tipe A yang disebabkan H1N1 tidak pernah ada sebelumnya. H1N1 adalah virus yang menyebabkan flu musiman pada manusia secara rutin.

Versi paling baru H1N1 memuat materi genetik yang khas ditemukan dalam virus yang menulari manusia, unggas dan babi. Besar kemungkinan versi baru H1N1 merupakan hasil perpaduan dari berbagai versi virus yang berbeda yang terjadi di satu binatang sumber.

WHO juga memperingatkan kasus flu babi di Meksiko dan Amerika Serikat berpotensi menyebabkan pandemi global.

Menyinggung tentang banyaknya agenda internasional yang digelar di Indonesia, termasuk di Manado dan Bali, Imron Cotan mengatakan pemerintah optimis keamanan terus terjaga.

Pengamanan yang dilakukan pada pertemuan Asian Development Bank (ADB) di Bali akan diterapkan pada pelaksanaan World Ocean Conference (WOC) di Manado.

Kasus Infeksi Flu Meksiko, Sudah Dua Ribu Lebih
23 negara secara resmi telah melaporkan kejadian flu meksiko ke badan kesehatan dunia WHO. Sekitar 2099 kasus infeksi influenza A(H1N1) tercatat. Berdasar pemeriksaan laboratorium, Meksiko melaporkan 1112 kasus dengan 42 kasus meninggal.

Sementara itu Amerika Serikat, berdasar pemeriksaan laboratorium melaporkan 642 kasus termasuk 2 kasus meninggal. Beberapa negara yang melaporkan kejadian infeksi tanpa kasus meninggal antara lain Austria (1), Kanada (201), China, Hong Kong (1), Kolombia (1), Kosta Rika (1), Denmark (1), El Salvador (2), Perancis 95), Jerman (9), Guatemala (1), Irlandia (1), Israel (4), Italia (5), Belanda (1), New Zealand (5), Portugal (1), Republik Korea (2), Spanyol (73), Swedia (1), Switzerland (1) dan Inggris (28).

Lowongan Engineer

0 comments

The Knowledge Engineering Company
 
As "The Knowledge Engineering Company" SKF stands ready to serve its customers with world class product competencies, intellectual resources by a team with a vision to help its customer to succeed.
 
To expand and strengthen the operation in Indonesia, SKF is looking for highly motivated and self driven professionals for :

Project Engineer - 3 position
 
* You will join with SKF - TOTAL lndonesie MlEC Project and Reporting to the Project Manager.
* Bachelor degree in Mechanical or equivalent with minimum GPA 2.75.
* The position must work as a team and having good communication.
* The appointees will be stationed in Jakarta.
 
Apply in confidence to joseph.myrtha@skf.com
Only shortlisted candidates will be called for an interview.

Lowongan di Schneider Electric

0 comments

PT. Schneider Electric Manufacturing Batam
As a global specialist in energy management with operations in more than 100 countries, Schneider Electric offers integrated solutions across multiple market segments, including leadership positions in energy and infrastructure, industrial processes, building automation, and data centers/networks, as well as a broad presence in residential applications. Focused on making energy safe, reliable, and efficient, the company s 114,000 employees achieved sales of more than 18.3 billion euros in 2008, through an active commitment to help individuals and organizations “Make the most of their energy”. To face the current business challenges, we require proficient, efficient, and highly motivated individuals for the following positions.

PROJECT MANAGER (PM)
Requirements:
• Degree in Electrical or Industrial Engineering background
• Having 3 - 5 years experience in project management & industrial field
• Able to manage new project and project transfer from overseas in term of industrial process, supply chain and quality
• Having strong knowledge to conduct feasibility study, optimize manufacturing resources and implement manufacturing process
• Monitor industrial performance in order to drive decision making (forecast cost, calculate, calculate profitability, etc)
• Having strong leadership to lead and manage team within outside APOD (Asia Pacific Operating Division), anticipate potential issues, and skill to verify the productivity achieved
• Having good analytical to ensure quality & customer satisfaction on product & processes during transfer.

TECHNICAL ANTENNA (TA)
Requirements:
• Diploma or Degree in Electronic and Mechanical Engineering background
• Having tools skills in: ECAD system, Ptotel and CADENCE Symphony, CODA, 3D CAD System, Pro-E, PDM and SAP
• Having technical skills in: Analog design, power supply, PCB routing, EMC, Mechanical Packaging, Electro-mechanical and electrical contacts, plastic molded and stamping parts, tolerancing and having experience in assembling processes, automation processes and products knowledge
• Having method skills in: Project/portfolio management, Six Sigma, FMECA
• Having strong will to reach the objectives, to achieve curios, and will to discover team spirit.

METHOD PCBA (M-PCBA)
Requirements:
• Degree in Mechanical Engineering / Mechatronics with good achievements
• Having 3 years experience in manufacturing company and familiar with PCBA and industrialization area
• Having knowledge in maintenance and productivity / quality improvements of product lines and automation.

PRODUCTION SUPERVISOR (PS)
Requirements:
• Degree in Industrial Engineering, Electrical, Electronic background
• Having 3 years experience in manufacturing company as Production Supervisor
• Familiar with SAP system (PP Module) is an advantage.

ACCOUNTANT (ACC)
Requirements:
• Degree from reputable university majoring in Accounting
• Having at least 3 years experience in financial accounting at manufacturing company and/or accounting firm as financial auditor
• Able to handle full sets of accounts (AP/AR/GL) and having knowledge of taxes
• Strong understanding of Accounting principles (PSAK).

METHOD ASSEMBLY (MA)
Requirements:
• Degree in Mechanical, Electrical, Electronic Engineering background
• Having 3 years experience in manufacturing
• Able to design production benches for new or existing production line, manual and semi-automatic assembly line machines, jigs and fixtures.

TEST ENGINEER ICT & FUNCTIONAL (TEL-F)
Requirements:
• Degree in Electronic, Electrical or Mechatronic Engineering background with good achievements
• Having 3 years experience in manufacturing company as Test / Maintenance Engineer of electric or electronic products
• Able to write/modify test programs and understand control system
• Having knowledge in manufacturing and design robotic
• Familiar with PLC (prefer MODICON PLC will be advantage), Visual Basic 6 or netVisual C++, Servo Motor Stepper Motor, Pneumatics system
• Highly motivated and capable of producing analysis to eliminate equipment downtime, spare parts usage, preventive maintenance.

SUPPLY CHAIN (BUYER) - (BY)
Requirements:
• Degree in Industrial Engineering or Electronic Engineering and Management background
• Having 3 years experience as Buyer in manufacturing company
• Having knowledge and experience in Place Order on time and follow up delivery, Shortage and Excess Follow Up, Analyze Inventory level & put reasonable safety stock, Supplier Management
• Familiar with SAP system (MM Module) is a must.

PLANNER - (PL)
Requirements:
• Degree in Electronic Engineering
• Having 3 years experience in manufacturing company as a Planner
• Having knowledge and experience to ensure On Time Delivery to Customer, to ensure and monitoring production performance as following, to communicate with customer (global) on customer needs and delivery schedule, develop production plan based on line capacity & customer priority
• Familiar with SAP system is a must.

QUALITY ENGINEER (QE)
Requirements:
• Degree in Mechanical / Electronics/ Electrical Engineering with minimum 3 years experience on high volume Manufacturing environment
• Exposure to PCBA environment will be an advantage
• Good and strong understanding of Statistical Process Control (SPC); 8-D problem solving and FMEA methodology
• 6 sigma green belt trained or equivalent is preferred for Continuous Improvement project
• Able to communicate with all level and department and demonstrate leadership skill to drive for excellent quality performance.

General Requirements:
1. The candidate must have good command in English, and knowledge in French is added advantage
2. The candidate must have strong interpersonal and analytical skill with ability to work as part of team, fast learning and have positive attitude
3. Willing to stay in Batam.

Please send your application, resume, copy of qualifications and recent photograph within 7 days to:
HRD Department
PT Schneider Electric Manufacturing Batam
Jl. Beringin Lot 04 BIP Muka Kuning - Batam,
Indonesia, or:
Email to:
recruitment.semb@sg.schneider-electric.com